Ta vara på utlandsfödda akademikers kompetens
Kompetensen hos utlandsfödda akademiker nyttjas inte fullt ut i Sverige. Utlandsfödda akademiker är i högre utsträckning än infödda akademiker arbetslösa och arbetar oftare i jobb som inte kräver den utbildning de har. Detta trots att det finns ett stort behov av kompetent arbetskraft och många företag inte hittar den kompetens de söker.
Riksresivionens granskning av hur de statliga insatserna för akademiker med utländsk utbildning fungerar är mycket välkommen och visar på att staten kan göra mer för att underlätta etableringen inom rätt yrke.
Att ta tillvara utlandsfödda akademikers kompetens måste också tas in i tänkandet kring den nya etableringsreformen som bland annat innebär att nyanlända får en etableringplan som får innehålla aktiviteter under maximalt 24 månader. Arbetsmarknadens parter har riktat skarp kritik mot att denna tidsgräns är alltför snäv om nyanlända akademiker ska kunna etablera sig inom rätt yrke. Detta kommer förhoppningsvis bli föremål för en granskning av Riksrevisionen när de nu kommer att genomföra en serie granskningar kring inflyttades etablering.
Riksrevisionens presenterar granskningen på DN debatt.
